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置頂
03-10
高級智能化設(shè)計師

薪資面議

本科 5-7年 上海

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)智能化項目的方案設(shè)計,包括系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、硬件和軟件組件的選型與配置,根據(jù)客戶需求,提供智能化設(shè)計方案的咨詢和規(guī)

face 中電科數(shù)字技術(shù)股份有限公司 201-500人

03-10
程序工程師

15-20k

本科 4-5年 江西-上饒市

工作責(zé)任: 1 .制作電氣電路原理圖,梳理電氣BOM明細(xì),具體指導(dǎo)電氣安裝,編寫PLC和HMI程序流程并調(diào)節(jié)。 2 .進(jìn)行企業(yè)內(nèi)別的

face 蜂巢能源科技股份有限公司 501-1000人

03-10
數(shù)字化/智能制造項目經(jīng)理

15-20k

本科 5-7年 江西-上饒市

1 .從新能源車動力鋰電池生產(chǎn)制造、生產(chǎn)和經(jīng)營的需求考慮,參加“數(shù)字化/智能化工廠”規(guī)劃的和方案策劃,伴隨著行業(yè)和業(yè)務(wù)的需求轉(zhuǎn)變,逐

face 蜂巢能源科技股份有限公司 501-1000人

03-10
IE工程師

薪資面議

本科 不限 江蘇-常州市

標(biāo)準(zhǔn)工時&人力 1 .操作人員配備標(biāo)準(zhǔn)和優(yōu)化提升 2 .機(jī)構(gòu)編寫年度預(yù)算,監(jiān)管步驟。 3 .創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)工時數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)(包含每道工藝過程

face 蜂巢能源科技股份有限公司 501-1000人

03-10
數(shù)字藝術(shù)平面設(shè)計師

薪資面議

大專 1-3年 廣西-南寧市

1、負(fù)責(zé)品牌IP合作數(shù)字藝術(shù)的開發(fā)設(shè)計,獨立根據(jù)IP內(nèi)容特點及素材進(jìn)行提煉與創(chuàng)意,結(jié)合IP調(diào)性、內(nèi)容、特點,配合策劃訴求制作平面作品

face 廣西元宇宙藝術(shù)有限公司 1-50人

03-10
弱電(智能化)設(shè)計師

15-20k

本科 4-5年 浙江-杭州市

1、負(fù)責(zé)對智能化市場業(yè)務(wù)的售前支持后期深化設(shè)計(PPT、方案、圖紙、配置清單、預(yù)算); 2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)原理圖、結(jié)構(gòu)圖等主要圖紙的制作;

face 浙江愛達(dá)科技有限公司 1-50人

03-10
工程管理管培生

5-7k

大專 1-3年 內(nèi)蒙古-烏蘭察布市

(一) 任職基本條件: 1、電子、自動化、計算機(jī)、智能家居等理工科本科及以上學(xué)歷,特殊技能者可放寬要求。 2、主要辦公地點在項目部,

face 深圳市華創(chuàng)智能工程技術(shù)有限公司 1-50人

03-10
樓宇建筑智能化設(shè)計

5-7k

大專 1-3年 江蘇-徐州市

1 .建筑智能化、電子通信工程、計算機(jī)科學(xué)與運(yùn)用、網(wǎng)絡(luò)通信工程等對口專業(yè)高校??埔陨蠈W(xué)歷及相應(yīng)技術(shù)職稱,靈活運(yùn)用新式票計價軟件和AU

face 江蘇科安電子科技發(fā)展有限公司 51-200人

03-10
智能化設(shè)計師(體育工藝)

10-15k

本科 4-5年 北京-東城區(qū)

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)體育、商業(yè)綜合體等業(yè)態(tài)的智能化繪圖設(shè)計; 2、根據(jù)甲方的要求和圖紙,積極配合完成產(chǎn)品的創(chuàng)新和修改; 3、根據(jù)各級

face 北京中體建筑工程設(shè)計有限公司 1-50人

03-10
智能化工程師

7-10k

大專 1-3年 廣東-珠海市

職位信息 1、負(fù)責(zé)與各部門的合作與協(xié)調(diào),確保設(shè)計體系滿足客戶需求,突出競爭優(yōu)勢。 2、負(fù)責(zé)組織實施工程設(shè)計,深化建筑圖紙設(shè)計,出版建

face 廣東萊恩建設(shè)有限公司 51-200人

03-10
智能化系統(tǒng)項目經(jīng)理

15-20k

大專 1-3年 北京-海淀區(qū)

工作職責(zé): 1、項目規(guī)劃: 1、建立健全項目組工作制度,包括項目部例會、外部協(xié)調(diào)會、項目匯報會等制度,確保項目組工作的協(xié)調(diào)性和連續(xù)性

face 北京漢唐中土建筑智能化工程有限公司 1-50人

03-10
設(shè)計工程師

10-15k

本科 4-5年 上海-金山區(qū)

1、本科以上學(xué)歷,智能建筑、計算機(jī)科學(xué)、電子工程、通信工程等專業(yè)。;5年以上智能設(shè)計領(lǐng)域工作經(jīng)驗; 2、具有良好的表達(dá)、表達(dá)和溝通能

face 上海久紐智能科技有限公司 1-50人

03-10
建筑智能化設(shè)計工程師

10-15k

大專 4-5年 廣東-廣州市,北京

一、崗位職責(zé): 1、弱電系統(tǒng)的方案設(shè)計及相應(yīng)的施工圖設(shè)計(主要負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、可視對講系統(tǒng)、綜合布線系統(tǒng)、智能建筑系統(tǒng)

face 廣東省電信規(guī)劃設(shè)計院有限公司 1000人以上

03-10
電氣與智能化設(shè)計師

10-15k

本科 1-3年 湖南-郴州市

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電氣專業(yè)的設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)控制和設(shè)計規(guī)范中設(shè)備專業(yè)部分的編制; 2、負(fù)責(zé)電氣工程計劃的編制和調(diào)整; 3、審查電氣專業(yè)施工

face 郴州市規(guī)劃勘察設(shè)計研究院有限公司 201-500人

03-10
智能化設(shè)計師(設(shè)計院)

10-15k

本科 4-5年 浙江-溫州市

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,電氣工程、電氣工程及自動化、通信工程等相關(guān)專業(yè)。 2.工作3年以上,能獨立完成智能化圖紙設(shè)計。

face 萬洋集團(tuán)有限公司 501-1000人

03-10
智能化工程師

7-10k

大專 1-3年 江蘇-南京市

1.至少2年智能工作經(jīng)驗,建筑智能專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.了解智能系統(tǒng)的相關(guān)設(shè)計規(guī)范,能夠獨立完成智能常規(guī)系統(tǒng)的設(shè)計; 3.了解專

face 南京城鎮(zhèn)建筑設(shè)計咨詢有限公司 201-500人

03-10
智能設(shè)計師

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 江蘇-南京市

1.從事系統(tǒng)集成、智能、IDC、ICT等學(xué)科的規(guī)劃設(shè)計咨詢; 2.能夠在項目投標(biāo)中與會計部門經(jīng)理合作。

face 中郵建技術(shù)有限公司 501-1000人

03-10
智能化設(shè)計師

10-15k

本科 4-5年 重慶-渝中區(qū)

1、公司建筑智能化項目的設(shè)計、校審; 2、涉及本專業(yè)的項目溝通、協(xié)調(diào)和反饋工作。

face 中煤科工重慶設(shè)計研究院(集團(tuán))有限公司 1000人以上

03-10
智能化設(shè)計

3-5k

大專 不限 福建-漳州市

1.協(xié)助參與智能工程項目設(shè)計、工程量清單編制、文件說明編制、PPT演示、施工組織設(shè)計; 2.協(xié)助編制項目招標(biāo)、投標(biāo)技術(shù)文件和圖紙;提

face 漳州恒尚智能科技有限公司 1-50人

03-10
項目經(jīng)理(智能化工程)

5-7k

中專 1-3年 福建-漳州市

1、負(fù)責(zé)本工程范圍內(nèi)的施工組織管理。 2.熟悉設(shè)計圖紙,參加設(shè)計技術(shù)交底和圖紙會審,做好交底和會審記錄,檢查督促施工班組按各級技術(shù)交

face 漳州恒尚智能科技有限公司 1-50人

03-10
智能化設(shè)計/安防設(shè)計

10-15k

大專 1-3年 廣東-廣州市

1.具有弱電相關(guān)設(shè)計知識和較強(qiáng)的施工圖設(shè)計能力; 2.負(fù)責(zé)項目設(shè)計中的設(shè)計方案、設(shè)計圖紙、獨立方案設(shè)計、系統(tǒng)配置及弱電清單編制; 3

face 廣州市科靈電子工程有限公司 1-50人

智能化設(shè)計工作內(nèi)容
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文章

2026-01-09

在智能建筑的智能化設(shè)計團(tuán)隊里,遇到“策略性無能”的同事怎么辦?
在智能建筑的智能化設(shè)計團(tuán)隊中,常會遇到只做到最低標(biāo)準(zhǔn)、卻不出大錯的“策略性無能”同事。本文從真實項目經(jīng)驗出發(fā),解析這種行為背后的風(fēng)險回避心理,并提出“631法則”,幫助智能化設(shè)計管理者在鼓勵、要求與責(zé)任之間重新分配管理精力,減少補(bǔ)位消耗,提升團(tuán)隊整體設(shè)計質(zhì)量與執(zhí)行力。

2025-12-23

弱電智能化設(shè)計師一個月能拿多少工資?
弱電智能化設(shè)計師在建筑與工程行業(yè)中扮演重要角色,負(fù)責(zé)安防監(jiān)控、樓宇自控、綜合布線、智能照明、消防報警等系統(tǒng)的設(shè)計與實施。工資水平受工作經(jīng)驗、技能掌握、項目規(guī)模、企業(yè)類型和地區(qū)差異影響較大,一般月薪在6000元至4萬元之間。掌握多系統(tǒng)設(shè)計能力、施工配合和項目管理能力的設(shè)計師收入更高。隨著智慧城市和智能建筑發(fā)展,崗位需求持續(xù)增長,積累經(jīng)驗和提升技能是提高薪資和職業(yè)競爭力的關(guān)鍵。

2025-12-11

當(dāng)團(tuán)隊沒人敢提意見時最危險:智能化設(shè)計行業(yè)如何避免群體迷思與錯誤決策?
在智能化設(shè)計行業(yè),技術(shù)復(fù)雜、決策鏈條長,一旦團(tuán)隊出現(xiàn)“沒人敢提意見”的情況,最容易導(dǎo)致群體迷思和錯誤判斷。為了避免項目風(fēng)險,領(lǐng)導(dǎo)者必須主動營造心理安全感,鼓勵成員表達(dá)真實意見。通過“點出問題、鼓勵異議、事后檢討、事前驗尸(Premortem)、設(shè)立魔鬼辯護(hù)人”等方法,讓團(tuán)隊能在決策前充分討論潛在風(fēng)險,減少技術(shù)方案盲點,提高項目質(zhì)量。敢于表達(dá)不同觀點的團(tuán)隊,才真正具備組織韌性與競爭力。

2024-01-20

成為智能化設(shè)計師需要什么條件
成為智能化設(shè)計師需要具備一系列條件,這不僅涉及到設(shè)計技能,還包括對新興科技和用戶體驗的深刻理解。筑招網(wǎng)小編介紹以下是成為智能化設(shè)計師所需的一些關(guān)鍵條件:
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